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| | | 董事局主席曾教育我們，作風正則人心齊，人心齊則事業興。我們身為一名勝達的管理干部，就更加需要嚴格要求自己，更加需要深刻認識到根除“政令不暢，執行不力，服務不周，督管不力”這些不良工作作風的必要性，真正向“提素質，提質量，提效率，提市場”的目標前進，改進公司作風，改進個人作風，從我們管理干部做起！ |  |
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| | | 為促進公司電商規范發展，創建電商品牌，向消費者展示雙燈電商風采，近日，雙燈公司參加了由市文明辦、市商務局、市放心消費創建辦、社會信用建設辦聯合開展的電子商務領域放心消費創建活動，申報了市誠信電商示范單位、規模電商示范單位和特色電商示范單位創建材料，并同步參加了網絡客戶端投票競選活動。為進一步核實企業電商示范單位企業工作，市商務局領導到創建... | |
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| | | 雙燈公司開展安全、質量管理培訓 | |
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| | | 為進一步提高公司安全管理工作，增強員工消防安全意識，本著堅持“安全第一、預防為主、以人為本”的思想理念，切實加強公司人員的安全消防素質、安全防范意識、應對突發火災的自救處理能力等，以有效預防和遏制火災事故的發生、構建消防安全人人齊抓共管的良好氣氛，我公司于8月14日早上8點，組織全體員工參加專業消防安全演練。 | |
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| | | 2017年8月7日下午，雙燈公司在智能化會議室召開了形勢分析通報會。中層以上管理干部參加了會議。會議由董事長趙林主持并講話，通報了雙燈公司7月份生產經營情況和面臨的嚴竣的經營發展形勢?？偨浝硎婵魈岢鰳湮C、強管理的8項管理措施 | |
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| | | 8月5日下午，雙勝紙業行政會議室瓜果飄香、茶香四溢，基層干部座談會在輕松活潑的氣氛中隆重召開。公司總經理賀建洲出席并講話，相關部門負責人和一線班組長共19人參加了本次座談會。 | |
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| | | 8月5日下午，集團黨紀工直面座談會在總部一樓智能化會議室召開。參加會議的對象是開發區基地高中基層干部代表，此次會議是今年以來參加人數最多的一次直面座談會，各機臺機長、組長均到場。 | |
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| | | 紙包裝產業召開銷售精英會議 | |
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| | | 為切實提高公司中層干部的工作能力和效率，檢查和了解中層干部上半年度履行崗位職責情況，7月30日下午公司召開了中層以上管理干部述職會議。集團領導方能斌、方聰藝、瞿新亞、沈蕾及全體高層干部參加會議。股份公司總經理方聰藝主持會議。 | |
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| | | 7月22日、23日和25日，勝達集團2017年上半年度工作總結大會分別在集團總部、本部、蘇北基地召開。會議表彰獎勵了上半年度全集團創新項目，聽取了股份公司總經理上半年工作報告。會上，集團董事局主席作重要講話，集團黨委書記作指導性講話。 | |
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